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Développer la Créativité et la Motivation des Collaborateurs

Développer la créativité
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Exercices pour Stimuler l'Innovation

Objectifs

Les objectifs de cette vidéo sont de :
- Fournir des outils pour développer la créativité des collaborateurs.
- Illustrer comment influencer positivement la motivation au travail.
- Offrir des méthodes pour gérer des situations difficiles avec des collaborateurs.

Résumé

Découvrez comment développer la créativité de vos collaborateurs et améliorer leur motivation à travers des exercices pratiques.

Description

Cette leçon traite de la manière dont vous pouvez stimuler la créativité de vos collaborateurs. En commençant par un exercice pratique, vous apprendrez à créer un objet en 15 minutes avec les matériaux à disposition, tout en analysant votre processus créatif. La leçon propose également des réflexions sur la manière d'influencer la motivation des collaborateurs en comprenant leurs besoins et en les impliquant dans la mission collective. Vous apprendrez à gérer les situations difficiles avec des collaborateurs peu collaboratifs, en identifiant leurs besoins et en trouvant des solutions créatives adaptées. Enfin, une méthode pour transmettre des objectifs motivants est présentée, avec des exercices d'enregistrement afin d'évaluer votre propre communication.

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Questions fréquentes

Pourquoi est-il important de stimuler la créativité des collaborateurs ?
Stimuler la créativité des collaborateurs leur permet de se dépasser, d'apporter des solutions innovantes aux problèmes et d'améliorer l'efficacité globale de l'équipe.
Quels sont les principaux éléments qui motivent les collaborateurs ?
Les principaux éléments qui motivent les collaborateurs incluent le sentiment d'appartenance à une équipe, la capacité à gérer des situations, l'influence sur les autres et le partage des valeurs collectives.
Comment peut-on comprendre les besoins d'un collaborateur difficile ?
Pour comprendre les besoins d'un collaborateur difficile, il est essentiel de définir les problèmes concrètement, de comprendre ses besoins et attentes, et d'utiliser des expériences passées réussies pour inventer de nouvelles solutions.

Programme détaillé

2 commentaires
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mdf.da.silva
Il y a 1 mois
Formateur très dynamique !! C'est contagieux ! Les explications sont claires et approfondies. J'ai adoré les exercices qui peuvent être réutilisé en groupe dans les entreprises. Merci beaucoup.
LaPtiteBete
Il y a 1 an
Top ! Dynamique, claire, illustrée... beaucoup d'exercices de réflexion. La citation des sources pour approfondir est appréciée :) Merci !